智立分享:职场上对他人说“NO!”(二)

 新闻资讯     |      2020-08-31 14:29
叶先生的一席话,也让上司冷静下来,增加这个环节需要额外付出较高的成本,认真权衡之下,便打消了这个想法。
老王认为,最好的拒绝方式,是让对方知难而退,像叶先生这种做法就很值得借鉴。无论是面对上司还是同事、朋友,想要拒绝对方时,可以采用这种迂回策略,先答应对方的请求,随后讲明客观条件,让对方知难而退,便可以很轻松地达到拒绝的效果。
2、让对方清楚自己付出的成本。
小荷是一位小有名气的画师,起初她的身边总有一些朋友同学,会向她索要作品。
“小荷,这幅画太美了,能不能送给我,我要把你的大作放在新房的客厅。”
“你的肖像画太漂亮了,能不能帮我女儿也画一幅?”
每当听到这种伸手要画的请求,小荷都会感觉非常恼火,每一幅画她都要付出很多的时间和精力,但在一些人眼里那不过就是用点颜料画个画而已,她曾经还因为拒绝了别人的索求,而遭到白眼,就好像自己犯了什么错误一样。
身边人无度的索求,让小荷苦不堪言。后来,她痛下决心要改变这种状况,再有人向她要画时,她都会先痛快的答应,然后表达自己这幅画需要多长时间构思,多长时间创作,最后附上自己的报价表,以及排单情况。
其实像小荷这种情况,在生活中十分常见。做文案的人,会经常有朋友让他们帮忙想两句词,写点文章等等;做设计的人,会有朋友让他们帮自己设计logo海报等等……
在一些人眼中,别人可以不费吹灰之力就可以完成他们的请求。但老王认为,这种想要免费获得他人赖以生存价值的行为,是对他人的职业缺乏最基本的尊重。所以,在面对此类人时,你需要保持自己的原则,让对方了解你付出的成本,知难而退,避免无度索求。
3、用提建议的方式回绝。
徐女士是一位资深的撰稿人,到年底时就会有一些人,说自己文笔差,脑子一团浆糊,不知道如何写年终总结,不知道如何写发言稿等等,让她这位资深人士帮帮忙。
每当这种失衡,徐女士一般都会这样回绝,她先是表示自己因为正忙于什么样的项目,所以无法提供帮助。然后再给对方推荐几个不错的参考样本,或者建议对方从哪些角度去完成,给人提供解决问题的办法和思路。
老王认为,像徐女士这样以提建议的方式拒绝,可以让对方感觉到虽然因为客观原因无法提供帮助。但是可以给对方提供解决问题的方向,同时也体现了自己的诚意。
而最终不管这些,建议对方是否能够真正的运用,这种拒绝的方式,会让对方感受到你不是在敷衍。
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